[더구루=정예린 기자] 현대자동차그룹 자회사 미국 '보스턴다이내믹스'가 로봇 운용 전문성을 높이기 위한 신규 교육 프로그램을 공개했다. 고객과 파트너가 자사 로봇을 안전하고 효율적으로 운용하도록 지원, 글로벌 시장에서 기술 신뢰성과 경쟁력을 높인다. 

19일 보스턴다이내믹스에서 따르면 회사는 최근 종합 로보틱스 학습 플랫폼 '보스턴다이내믹스 유니버시티(Boston Dynamics University)'를 론칭했다. 현재 1000명 이상의 고객과 파트너사 관계자들이 교육 과정을 수강하고 있다.

보스턴다이내믹스 유니버시티는 대면 교육과 온라인 자기주도형 학습을 결합한 학습 관리 시스템을 통해 기본 운용 기술부터 심화 전문 지식까지 습득할 수 있도록 설계됐다. 이를 통해 참가자는 보스턴다이내믹스의 △4족 보행 로봇 '스팟(Spot)' △물류 로봇 '스트레치(Stretch)' △로봇 관제 소프트웨어 '오르빗(Orbit)' 등 다양한 로봇과 시스템을 안전하고 효율적으로 운용하며 실제 산업 환경에서 요구되는 실무 역량을 기를 수 있다.

새로운 플랫폼 출범은 산업 전반에 걸친 로봇 수요 급증과 인공지능(AI) 활용 확대라는 트렌드와 맞물려 있다. 다양한 산업에서 로봇 수요가 증가하고 있지만 이를 전사적으로 확장하려면 안전성과 생산성 측면에서 효과를 이해하고 숙련된 운영자가 필요하다. 보스턴다이내믹스 유니버시티는 이같은 요구를 충족하는 최초의 통합 교육 환경을 제공한다는 게 회사측 설명이다. 

교육 과정은 참가자가 실습 중심 연습을 통해 자신감을 쌓도록 설계됐으며, 기본 운용 기술뿐 아니라 유지보수, 문제 해결, 특정 애플리케이션과 역할에 맞춘 심화 과정도 포함한다. 참가자는 기존 업무 프로세스와 워크플로우에 솔루션을 통합하고 조직 내 다른 구성원에게 새로운 기술을 전파하는 능력도 개발할 수 있다.

보스턴다이내믹스는 보스턴다이내믹스 유니버시티를 파트너 생태계에도 확대해 파트너가 스팟을 포함한 로봇을 판매·통합·서비스할 수 있는 인증 프로그램도 제공한다. 이를 통해 전 세계 고객은 동일한 수준의 지원과 기술 전문성을 경험할 수 있다. 학습 관리 시스템을 활용하면 △온라인 자기주도형 학습 △다국어 지원 △유연한 학습 경로 △지속적 콘텐츠 업데이트 등도 이용 가능하다. 

마크 테어만 보스턴다이내믹스 최고전략책임자(CSO)는 "기업은 산업 AI 혁명을 활용하고 직원에게 재교육 기회를 제공하여 핵심 인재를 유지하려고 하며, 직원은 로봇과 함께 일하며 경력을 성장시킬 기회를 찾고 있다"며 "향후 10년 동안 로보틱스 교육 및 인증은 직원 채용, 참여, 유지의 핵심 도구가 될 것"이라고 밝혔다.